Berbagai organisasi-organisasi tersebut memiliki
karakteristik yang beraneka ragam yang dapat menghasilkan keuntungan dan
kerugian masing-masing. Apabila kita ingin mendirikan suatu unit bisnis, maka
kita akan memilih bentuk yang paling sesuai dengan kebutuhan dan kemampuan
untuk mendapatkan tujuan dari unit bisnis atau organisasi tersebut.
Keragaman bentuk organisasi yang ada dapat dibedakan secara
jelas ketika kita membandingkan toko kelontong, supermarket, konsultan hukum,
atau perusahaan otomotif. Masing-masing unit bisnis atau organisasi tersebut
memiliki karakteristik yang berbeda-beda. Demikian pula yang akan kita bahas
pada makalah ini seperti Organisasi Niaga, Regional dan Internasional, antara
klasifikasi disetiap masing organisasi-organisasi tersebut terdapat perbedaan
karakteristik pada pembentukan organisasi, tujuan organisasi maupun segi
keuntungan organisasi sendiri.
ORGANISASI NIAGA
Organisasi Niaga adalah Organisasi yang tujuan utamanya
mencari keuntungan.
Macam-macamnya yaitu :
Perseroan Terbatas (PT)
Perseroan Komanditer (CV)
Firma (FA)
Koperasi
Join ventura
Trus
Kontel
Holding Company
ORGANISASI SOSIAL
Organisasi Sosial adalah organisasi yang dibentuk oleh
anggota masyarakat
Jalur pembentukan organisasi Kemasyarakatan :
Jalur Keagamaan
Jalur Profesi
Jalur Kepemudaan
Jalur Kemahasiswaan
Jalur Kepartaian & Kekaryaan
BENTUK ORGANISASI
Bentuk-bentuk organisasi :
Bentuk Organisasi Staff
Bentuk Organisasi Lini
Bentuk Organisasi Fungsional
Bentuk Organisasi Fungsional
& Lini
Bentuk Organisasi Fungsional
& Staff
Bentuk Organisasi Lini &Staff
Struktur / bagan organisasi
memperlihatkan satuan-satuan organisasi, hubungan-hubungan & saluran
wewenang & tanggung jawab yang ada dalam organisasi, digunakan untuk
mengatur kelancaran organisasi. Pengertian bentuk organisasi
sering disamakan dengan tipe organisasi, padahal keduanya berbeda. Menurut
tipenya organisasi dibedakan menjadi dua macam, yaitu organisasi dengan tipe
piramid dan organisasi dengan tipe kerucut. Bentuk organisasi memandang
organisasi dari segi tata hubungan , wewenang (authority) , dan tanggung jawab
(Responsbility), yang ada dalam suatu organisasi.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar